Nữ công Hà Tĩnh được tổ chức công đoàn quan tâm bảo vệ

LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh và đông đảo cán bộ nữ công công đoàn tham dự buổi gặp mặt.

Hà Tĩnh hiện có 38.309 nữ đoàn viên/ 74.727 tổng số đoàn viên (chiếm 51,3%). 98% nữ đoàn viên công đoàn đăng ký danh hiệu thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; 38 tập thể, 69 cá nhân đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” cấp tỉnh, 1 cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam tuyên dương cán bộ nữ công tiêu biểu toàn quốc.

Hà Tĩnh hiện có 38.309 nữ đoàn viên/ 74.727 tổng số đoàn viên (chiếm 51,3%).

Công đoàn các cấp đã phối hợp các đơn vị kiểm tra nội dung liên quan đến thực hiện chế độ, chính sách cho lao động nữ tại 105 cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; thăm hỏi, tặng quà, trợ cấp hơn 11.600 lượt đoàn viên, CNLĐ với tổng số tiền hơn 6 tỷ đồng, hỗ trợ 147 mái ấm công đoàn trị giá 4 tỷ đồng, trong đó, tỷ lệ nữ được hỗ trợ chiếm trên 75%.

Chủ tịch LĐLĐ thị xã Kỳ Anh Nguyễn Thị Mai Dung: “Hầu hết chị em phụ nữ vướng bận gia đình, con nhỏ nên còn hạn chế hoạt động chuyên môn, phong trào”.

LĐLĐ tỉnh cũng phối hợp các đơn vị liên quan thực hiện tốt công tác tuyên truyền giáo dục bình đẳng giới, gia đình, chính sách dân số - kế hoạch hóa gia đình. Chương trình “Đồng hành cùng phụ nữ biên cương”; các mô hình CLB “5 không, 3 sạch”, “Người giữ lửa”, “Không sinh con thứ 3”, “Người mẹ thứ hai trong trường học”, “Nuôi con khỏe, dạy con ngoan”… hoạt động khá hiệu quả.

Chủ tịch Hội LHPN tỉnh Hà Tĩnh Dương Thị Hằng đánh giá cao sự quan tâm, chăm lo của tổ chức công đoàn đối với người lao động nói chung, lao động nữ nói riêng.

Trong không khí gặp mặt thân mật, các cán bộ nữ công công đoàn chia sẻ những thuận lợi, khó khăn trong công tác nữ công. Nhiều chị em bày tỏ, do hầu hết đều vướng bận gia đình, con nhỏ nên còn hạn chế thời gian thực hiện công tác chuyên môn và tham gia các diễn đàn.

Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lê Thị Hải Yến thông tin một số điểm mới của Bộ luật Lao động sửa đổi liên quan đến lao động nữ.

Để nâng cao hiệu quả công tác nữ công thời gian tới, ban nữ công công đoàn các cấp sẽ vận động đoàn viên nữ tích cực hưởng ứng phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”; đẩy mạnh hoạt động của các CLB, các mô hình; chăm lo hơn nữa đời sống vật chất, tinh thần của nữ công tại các cơ quan, đơn vị.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Văn Danh chúc mừng cán bộ nữ công nhân kỷ niệm 110 năm ngày Quốc tế phụ nữ 8/3 và phát huy hơn nữa vai trò, trí tuệ trong thực hiện chuyên môn cũng như hoạt động phong trào.

Tại buổi gặp mặt, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh gửi lời chúc mừng đến chị em nữ công nhân kỷ niệm 110 năm ngày Quốc tế phụ nữ 8/3, đồng thời ghi nhận những đóng góp của đội ngũ nữ công trong công tác chuyên, hoạt động phong trào và xã hội.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh cũng mong muốn chị em khắc phục khó khăn để cân bằng giữ vai trò trong gia đình, ngoài xã hội, phát huy trí tuệ, sức lực vào sự phát triển của tỉnh nhà. Đồng thời, yêu cầu công đoàn các cấp quan tâm, chăm lo hơn nữa đến công tác nữ công; giám sát chặt chẽ việc thực hiện chế độ chính sách lao động nữ.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh tặng hoa chúc mừng cán bộ nữ công công đoàn.

LĐLĐ tỉnh cũng đã thông tin một số nội dung mới trong Bộ luật Lao động sửa đổi liên quan đến chế độ, chính sách cho lao động nữ như: Lộ trình tăng tuổi nghỉ hưu, quy định riêng đối với lao động nữ đảm bảo bình đẳng giới; tuyên truyền về cách phòng chống, ngăn ngừa sự lây lan của dịch Covid-19 trong cộng đồng.

Kiều Minh