Sổ tay hướng dẫn quản trị tổ chức và văn hóa doanh nghiệp: 'Vũ khí mềm' hướng đến sự phát triển bền vững
Dự án Sổ tay Hướng dẫn quản trị tổ chức và VHDN giúp trang bị cho các doanh nghiệp một phương thức để góp phần khai phóng năng lượng sáng tạo cá nhân và thúc đẩy phát triển văn hóa doanh nghiệp.
Dự án Sổ tay Hướng dẫn quản trị tổ chức và VHDN được tài trợ bởi Cơ quan phát triển quốc tế Úc trực thuộc Chính phủ Úc (AUSAID), do Công ty Cổ phần i.Value và đội ngũ chuyên gia, cộng tác viên đồng hành cùng Công ty TNHH Tư vấn và Dịch vụ ECUE, Quỹ Khởi nghiệp Doanh nghiệp Khoa học và Công nghệ Việt Nam (Startup Vietnam Foundation - SVF) chung tay xây dựng nhằm giúp trang bị cho các doanh nghiệp một phương thức để góp phần thúc đẩy thay đổi mang tính hệ thống, khai phóng năng lượng sáng tạo cá nhân và thúc đẩy phát triển văn hóa doanh nghiệp thông qua sự đa dạng, dung hợp và bình đẳng.
Ông Phạm Duy Hiếu - Chủ tịch Hội đồng Quản lý tại SVF, đồng thời cũng trong đội ngũ chuyên gia của i.Value chia sẻ: “Để làm văn hóa doanh nghiệp mà những người lãnh đạo không đứng lên, không làm gương và không có cái văn hóa này, cách sống này thì họ cũng khó có thể dùng kiến thức mà thay thế được. Khi một người lãnh đạo bước lên mà đằng sau đó là năng lượng, là cách sống của họ và thái độ của họ, và chính những điều này mới là sự chỉ dẫn”.
Bằng việc chú trọng vào các yếu tố thành công bền vững trong xây dựng văn hóa của mỗi doanh nghiệp, i.Value cung cấp các giải pháp giúp doanh nghiệp xây dựng thế “chân trụ" nền tảng trong 3 trụ cột: Phát triển con người, xây dựng đội ngũ trên nền tảng văn hóa doanh nghiệp; Quản trị chiến lược và khả năng thực thi hướng đến thành tích xuất sắc; Ứng dụng công nghệ tạo giá trị cạnh tranh khác biệt trong kỷ nguyên 4.0.
