Cũng trong ngày 13/04, tổ công tác số 2 của Đoàn giám sát chuyên đề việc thực hiện các Nghị quyết của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về sắp xếp các đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã trong giai đoạn 2019-2021 đã có buổi khảo sát làm việc tại xã Đường Hoa, thị trấn Quảng Hà và làm việc với lãnh đạo huyện Hải Hà, tỉnh Quảng Ninh.
Chủ trương luân chuyển, bố trí cán bộ chủ chốt không phải là người địa phương đang được huyện Sơn Dương triển khai ở cấp xã. Đến nay, có 1/2 số xã có bí thư cấp ủy không phải người địa phương. Qua thực tiễn công tác, các cán bộ được luân chuyển về địa phương đã phát huy năng lực, tâm huyết, được cán bộ, đảng viên và nhân dân ghi nhận đánh giá cao.
Đảng bộ huyện Sơn Dương có 57 tổ chức cơ sở Đảng với trên 10 nghìn đảng viên. Thời gian qua, cũng như nhiều địa phương khác trong tỉnh, công tác phát triển đảng viên ở Đảng bộ huyện Sơn Dương gặp không ít khó khăn do nguồn phát triển Đảng có xu thế giảm.
Đảng bộ huyện Yên Sơn đã và đang có nhiều giải pháp thực hiện tốt công tác bồi dưỡng, tạo nguồn phát triển đảng viên hàng năm cũng như cho cả nhiệm kỳ gắn với nâng cao chất lượng đảng viên mới kết nạp. Qua đó, góp phần nâng cao năng lực và sức chiến đấu của tổ chức đảng ở cơ sở, triển khai các chủ trương, nghị quyết của Đảng vào thực tế cuộc sống ngày càng hiệu quả.
Chiều 23-1, Ban Tổ chức Tỉnh ủy phối hợp với Đảng ủy xã Trường Sinh (Sơn Dương) tổ chức khánh thành công trình đường điện 'Thắp sáng đường quê'.
Thời gian qua, bên cạnh quan tâm phát triển đảng viên mới để liên tục bổ sung nguồn lực cho Đảng, các cấp ủy của huyện Yên Sơn đã chú trọng thực hiện nghiêm việc rà soát, sàng lọc, đưa những đảng viên không còn đủ tư cách ra khỏi Đảng theo tinh thần Chỉ thị 28-CT/TW.
Thực hiện hướng dẫn của Trung ương và của tỉnh về kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng hàng năm đối với tổ chức Đảng, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, thời điểm này, tất cả các cấp ủy trong toàn tỉnh đang thực hiện việc kiểm điểm tập thể, cá nhân gắn với đánh giá phân loại đảng viên, tổ chức đảng.
Thực hiện Đề án số 02 - ĐA/TU ngày 23-5-2021 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động của MTTQ và các tổ chức chính trị xã hội, ngày 7-11, Cơ quan Tổ chức - Nội vụ huyện Sơn Dương, Kho bạc Nhà nước huyện phối hợp với Đảng ủy, MTTQ, các tổ chức chính trị - xã hội thị trấn Sơn Dương tổ chức giúp đỡ hộ gia đình ông Hoàng Văn Luân, hộ nghèo thuộc tổ dân phố An Đinh, thị ttrấn Sơn Dương.
Nhằm tạo chuyển biến rõ nét trong công tác đánh giá cán bộ, nhất là người đứng đầu cấp ủy, chính quyền, các cơ quan, đơn vị, Ban Thường vụ Huyện ủy Sơn Dương đã có nhiều chỉ đạo nhằm đổi mới trong giao việc khó, việc đột phá cho cán bộ.
Sáng 5-5, tại xã Khuôn Hà (Lâm Bình), Ban Thường trực Ủy ban MTTQ tỉnh tổ chức hội nghị tiếp xúc cử tri giữa người ứng cử đại biểu HĐND tỉnh với cử tri tại đơn vị bầu cử số 2.
Sáng 4-5, tại xã Phúc Yên, Xuân Lập (Lâm Bình), Ban Thường trực Ủy ban MTTQ tỉnh tổ chức hội nghị tiếp xúc cử tri giữa người ứng cử đại biểu HĐND tỉnh với cử tri tại đơn vị bầu cử số 2.
Đến thời điểm này, toàn tỉnh đã thành lập 1.183 Tổ bầu cử đại biểu Quốc hội (ĐBQH) khóa XV và đại biểu HĐND các cấp, nhiệm kỳ 2021 - 2026 theo đúng quy định của Luật Bầu cử ĐBQH và đại biểu HĐND. Trước đó, tỉnh đã thành lập 3 Ban bầu cử ĐBQH, 19 Ban bầu cử HĐND cấp tỉnh, 144 Ban bầu cử HĐND cấp huyện và 1.142 Ban bầu cử HĐND cấp xã.
Thực hiện Kết luận 17 của Tỉnh ủy về nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị và phục vụ sản xuất, kinh doanh giai đoạn 2016 - 2020, Thành ủy Quảng Ngãi đã có nhiều giải pháp thực hiện và đạt được nhiều kết quả quan trọng.
Năm 2020, Ban Thường vụ Huyện ủy Yên Sơn xác định thực hiện chủ trương trưởng thôn là đảng viên là nhiệm vụ trọng yếu. Hệ thống chính trị từ huyện đến cơ sở đã có nhiều giải pháp cụ thể, thiết thực.
Quảng Ngãi đã và đang triển khai xây dựng bộ máy trong hệ thống chính trị theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả với quyết tâm chính trị cao.
Những năm qua, cùng với việc quan tâm bố trí, sắp xếp cán bộ, công chức là người dân tộc thiểu số, các cấp ủy trong tỉnh còn quan tâm đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức là người dân tộc thiểu số. Từ đó, nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ, từng bước đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
Các cơ quan, đơn vị, địa phương hiện đang triển khai công tác đánh giá, xếp loại đối với tập thể, cá nhân trong thực hiện nhiệm vụ năm 2020. Năm nay, việc đánh giá, xếp loại có nhiều điểm mới, nhằm đảm bảo thực chất, công bằng, khách quan hơn.Lấy việc thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị làm tiêu chí đánh giá
Thời gian qua huyện Yên Sơn đã tập trung triển khai đồng bộ các giải pháp xây dựng đội ngũ cán bộ 'vừa hồng, vừa chuyên', đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Qua đó, góp phần thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị trên địa bàn.
Quán triệt sâu sắc tư tưởng của Bác về công tác xây dựng Đảng, đồng thời vận dụng linh hoạt vào thực tiễn ở địa phương, các cấp ủy, tổ chức đảng trên địa bàn tỉnh đã tăng cường công tác lãnh đạo xây dựng chi, đảng bộ trong sạch, vững mạnh, góp phần thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị đã đề ra.