Công đoàn EVNGENCO1 tập huấn nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2024

Công đoàn Tổng công ty Phát điện 1 (EVNGENCO1) đã tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2024 theo hình thức trực tiếp tại Trụ sở Cơ quan Tổng công ty và trực tuyến qua hội nghị truyền hình đến các Công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn Tổng công ty. Gần 200 học viên là cán bộ công đoàn các cấp trong hệ thống công đoàn Tổng công ty tham gia.

Ông Trần Doãn Thành – Chủ tịch Công đoàn EVNGENCO1 phát biểu khai mạc Hội nghị

Ông Trần Doãn Thành – Chủ tịch Công đoàn EVNGENCO1 phát biểu khai mạc Hội nghị

Thực hiện chương trình công tác năm 2024, Hội nghị tập huấn năm nay được Công đoàn EVNGENCO1 tổ chức triển khai nội dung chủ yếu liên quan đến phương pháp hoạt động công đoàn trong tình hình mới.

Tại Hội nghị tập huấn, các đại biểu đã được nghe đồng chí Trần Doãn Thành – Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty truyền đạt chuyên đề “Hướng dẫn triển khai thực hiện về công tác Tổ chức cán bộ trong hoạt động công đoàn EVNGENCO1”.

Ông Thành nhấn mạnh: "Công tác tổ chức cán bộ công đoàn cần phải đáp ứng được nhu cầu phát triển hiện nay, không chỉ về số lượng mà còn về chất lượng. Đội ngũ cán bộ phải là những người có đủ phẩm chất, năng lực và tâm huyết để phục vụ tốt nhất cho người lao động.

Hội nghị được kết nối trực tuyến từ điểm cầu chính tại Hà Nội đến điểm cầu tại các đơn vị

Hội nghị được kết nối trực tuyến từ điểm cầu chính tại Hà Nội đến điểm cầu tại các đơn vị

Chuyên đề “Một số vấn đề cần quan tâm của Công đoàn các cấp trong việc triển khai Luật thực hiện dân chủ ở cơ sở; Công tác quản lý tài chính, kiểm tra giám sát trong hoạt động công đoàn" được đồng chí Phạm Anh Văn – Phó Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty hướng dẫn với nội dung trọng tâm là một số vấn đề cần quan tâm của công đoàn các cấp trong việc triển khai luật thực hiện dân chủ cơ sở và công tác quản lý tài chính, kiểm tra giám sát trong hoạt động công đoàn hiện nay.

Hội nghị tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ công tác công đoàn năm 2024 đã giúp đội ngũ cán bộ Công đoàn EVNGENCO1 nắm bắt thêm thông tin, kiến thức, kỹ năng cần thiết để triển khai hiệu quả công tác tổ chức, quản lý tài chính, và thực hiện dân chủ ở cơ sở. Những nội dung này không chỉ góp phần nâng cao năng lực của đội ngũ cán bộ công đoàn mà còn giúp họ trở thành cầu nối vững chắc giữa người lao động và người sử dụng lao động, tạo ra môi trường làm việc công bằng và hiệu quả.

Nguồn Pháp Luật VN: https://baophapluat.vn/cong-doan-evngenco1-tap-huan-nghiep-vu-cong-tac-cong-doan-nam-2024-post529977.html