Doanh nhân Trần Quốc Cường - hành trình lan tỏa giá trị thành công
Trần Quốc Cường – Từ một nhân viên môi giới bất động sản trở thành Chủ tịch 3 công ty bất động sản lớn. Xây dựng được Rocland - Một trong những hệ thống đầu tư bất động sản cho thuê tốp đầu tại Việt Nam. Câu chuyện thành công của anh không chỉ viết nên những trang sử vẻ vang cho chính cuộc đời anh mà còn là nguồn cảm hứng cho giới trẻ khởi nghiệp ngày nay.
Gần đây, thị trường địa ốc Hà Nội nổi lên với cái tên Tập Đoàn Rocland, có thể nói là một trong số ít nhà phát triển BĐS có tiếng tăm nhất Hà Nội hiện nay - Trần Quốc Cường. Với những thành tích trong lĩnh vực BĐS, tầm ảnh hưởng và giá trị liên kết cộng đồng, Tập Đoàn Rocland đã ghi dấu ấn của riêng mình trên bản đồ BĐS Việt Nam. Hôm nay, có dịp trò chuyện với Chủ tịch Trần Quốc Cường chỉ qua một cuộc gọi nhưng chúng tôi cảm nhận được trọn vẹn sự nhiệt huyết, ý chí và sự khéo léo của anh trên vị trí chèo lái con thuyền Rocland đầy gian nan để có được thành công hiện tại.
Được biết, Tập Đoàn Rocland với tên gọi hiện tại đã sau nhiều lần đổi tên thưa anh?
Tiền thân của Tập Đoàn Rocland là Công ty CP Dịch vụ bất động sản Hợp Tác Thành Công được thành lập năm 2011. Đến 2013, công ty đổi tên thành Công ty CP NewLand Việt Nam. Năm 2017, đổi thương hiệu sang RocLand. Từ năm 2018, Rocland vươn mình trở thành Tập đoàn và có 03 công ty thành viên gồm: Công ty CP Địa ốc RocLand, Công ty CP Bất động sản RocLand, Công ty CP Tập đoàn RocLand.
Anh có thể chia sẻ một số thành tích đáng kể làm nên tên tuổi RocLand đến thời điểm hiện nay?
Sau gần 12 năm thành lập và phát triển đến nay, Tập đoàn Rocland kinh doanh trên lĩnh vực Rocland Office với hệ thống sàn thương mại văn phòng cho thuê hơn 29.000m2 với đầy đủ tiện ích và chuyên nghiệp. Lĩnh vực Rocland Apartment với hệ thống phòng trọ, chung cư mini hơn 1.700 phòng được phủ rộng khắp Hà Nội. Rocland Kho Vận với hơn 10.000m2 kho xưởng cho thuê. Mới đây, Tập đoàn Rocland còn phát triển sang mảng công nghệ 4.0 khi xây dựng và phát triển App quản lý và vận hành tòa nhà DG Homes, đưa công nghệ vào quá trình vận hành bất động sản.
Với mục tiêu xây dựng và phát triển một thương hiệu mang chất lượng tốt nhất, Tập đoàn của chúng tôi luôn đặt lợi ích của quý khách hàng, quý đối tác là tiêu chí hàng đầu. Sự thành công hiện tại phải kể đến là nhờ sự yêu mến và niềm tin của quý khách hàng, quý đối tác đã giúp chúng tôi đạt được trong quá trình phát triển, ngày càng hoàn thiện và phát triển bền vững. Và tiếp đến là sự hợp tác đoàn kết, chuyên nghiệp của cộng sự và đội ngũ nhân viên nhà RocLand.
Anh đã từng chia sẻ những câu chuyện khởi nghiệp đầy gian nan, vất vả để có được thành công, đây có phải là nguồn cảm hứng anh lan tỏa đến giới trẻ hiện nay?
Như mọi người thường hay bảo nhau, chẳng có con đường thành công nào mà rải đầy hoa hồng, đúng không? Tôi cũng không ngoại lệ, cũng đi lên từ một chàng trai tỉnh lẻ tay trắng thậm chí là khởi nghiệp âm (khi ra trường tôi phải trả số tiền 50 triệu bố mẹ vay của ngân hàng cho tôi đi học). Bởi vì sinh ra trong một gia đình thuần nông, nên tôi phải nỗ lực hơn người khác gấp nhiều lần. Tôi đã từng đi rửa bát thuê, bán sim dạo, mở tiệm vá xe… Đến khi thành lập công ty, thì gần chục lần Công ty bên bờ vực phá sản do hụt vốn, thiếu kinh nghiệm nhưng phải nói là tôi có sự gan lì, thua keo này phải bày keo khác, quyết tâm lắm, năng lượng lắm, may mắn tôi có được có thể chỉ là nhờ vào chính tôi và anh chị em công ty đã cùng nhau đoàn kết và nỗ lực, nắm bắt từng cơ hội dù là nhỏ nhất.
Chặng đường hơn 10 năm kinh doanh bất động sản, từ khi bắt đầu khởi nghiệp (năm 2011), trải qua nhiều giai đoạn khó khăn, cho đến ngày bước tới một chút vinh quang, thử thách cũng chưa bao giờ ngừng lại. Vì thế, tôi hi vọng người trẻ sẽ luôn giữ vững lập trường, niềm tin và sự bản lĩnh của mình.
Gần đây, Câu lạc bộ (CLB) Hiệp hội Bất động sản dòng tiền (DTREA) đã tạo một “làn sóng” trong thị trường BĐS Hà Nội, với tư cách là chủ tịch Hội, anh có thể giới thiệu thêm về mục tiêu thành lập CLB này?
CLB được thành với sự góp mặt của 24 đơn vị. Mọi định hướng, cơ chế, chính sách của Hội chủ yếu xoay quanh Hợp tác - Thể thao - Thiện nguyện.
Các đơn vị thường xuyên giao lưu, gặp mặt để cùng gắn kết hỗ trợ chéo nhau trong công việc cũng như kết hợp đầu tư tạo ra lợi nhuận. Tổ chức các giải thể thao như bóng đá, bóng chuyền, chạy bộ, cầu lông, bida...đây là những sự kiện thể thao vô cùng ý nghĩa, tạo một sân chơi thể thao lành mạnh và tăng cường rèn luyện sức khỏe cho CBNV các doanh nghiệp trong Hội. Đồng thời, tổ chức các chương trình thiện nguyện nhằm hỗ trợ giúp đỡ những hoàn cảnh khó khăn, giúp đỡ cộng đồng và hướng tới giá trị cho đi, đền đáp xã hội.
Chính những mục tiêu đó đã tạo nên động lực, nhiệt huyết giúp các tân thành viên cũng như toàn thể mọi người cố gắng và nỗ lực cùng nhau đẩy mạnh Hội phát triển hơn nữa trong mọi hoạt động cũng như phong trào của DTREA thời gian qua.
