Năm nay, doanh nghiệp nơi nào thưởng Tết cao nhất?

Đà Nẵng: Thưởng Tết 2023 cao nhất hơn 1 tỷ đồng

Sở LĐ-TB&XH Đà Nẵng cho biết đã nhận báo cáo từ 75 doanh nghiệp về kết quả tiền lương năm 2022 và Kế hoạch thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023. Theo báo cáo này, tiền lương cao nhất năm 2022 là 287 triệu đồng/tháng thuộc khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài; tiền lương thấp nhất là 4,16 triệu đồng/tháng.

Về thưởng Tết Dương lịch năm 2023, đối với các công ty TNHH 1 thành viên do Nhà nước giữ 100% vốn điều lệ, mức thưởng cao nhất là 23 triệu đồng, thấp nhất là 1 triệu đồng. Đối với các doanh nghiệp cổ phần có vốn góp của Nhà nước, mức cao nhất là 2 triệu đồng, thấp nhất là 200 nghìn đồng. Với các doanh nghiệp dân doanh, tiền thưởng cao nhất là 25 triệu đồng, thấp nhất là 100 nghìn đồng. Còn với các doanh nghiệp FDI, mức cao nhất là 161,372 triệu đồng, thấp nhất là 100.000 đồng.

Về mức thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão, đối với các công ty TNHH 1 thành viên do Nhà nước giữ 100% vốn điều lệ, mức thưởng cao nhất là 48 triệu đồng, thấp nhất là 4,5 triệu đồng. Đối với các doanh nghiệp cổ phần có vốn góp của Nhà nước, mức thưởng cao nhất là 90 triệu đồng, thấp nhất là 800 nghìn đồng. Các doanh nghiệp dân doanh, tiền thưởng cao nhất là 1,004 tỉ đồng, thấp nhất là 200.000 đồng. Nhóm doanh nghiệp FDI, tiền thưởng cao nhất là 484,116 triệu đồng, thấp nhất là 100.000 đồng.

Mức thưởng Tết được các địa phương công bố dựa vào số liệu báo cáo của một số lượng doanh nghiệp nhất định trên địa bàn.

Bình Dương: 1 lao động xuất sắc được thưởng số tiền gần 900 triệu đồng

Sở LĐ-TB&XH tỉnh Bình Dương cho biết vừa tiếp nhận báo cáo của 1.125 doanh nghiệp (có 228.622 lao động) về tình hình thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, trong đó có 1 lao động xuất sắc được thưởng số tiền gần 900 triệu đồng.

Trong số đó, 1.115 doanh nghiệp có kế hoạch thưởng Tết nguyên đán Quý Mão 2023, 7 doanh nghiệp không có thưởng Tết, 3 doanh nghiệp chưa có kế hoạch. Mức thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023 bình quân là 6,13 triệu đồng, thấp nhất là 4,68 triệu đồng (làm đủ 12 tháng).

Đồng Nai: Thưởng Tết cao nhất với mức hơn 300 triệu đồng/người

Theo Sở LĐ-TB&XH tỉnh Đồng Nai, đến nay đã có gần 1.400 doanh nghiệp trên địa bàn báo cáo về mức thưởng Tết Nguyên đán 2023. Năm nay, thưởng Tết cao nhất ở Đồng Nai thuộc về loại hình doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) với mức hơn 300 triệu đồng/người.

Đối với loại hình doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, thưởng Tết Nguyên đán 2023 cao nhất hơn 32 triệu đồng/người; thấp nhất là 5 triệu đồng/người; trung bình 8,5 triệu đồng/người. Loại hình doanh nghiệp có cổ phần, góp vốn chi phối của Nhà nước, mức thưởng cao nhất 16 triệu đồng/người; thấp nhất 2,2 triệu đồng/người; trung bình 5 triệu đồng/người.

Doanh nghiệp dân doanh thưởng Tết cao nhất 100 triệu đồng/người, trung bình 5 triệu đồng/người. Doanh nghiệp FDI thưởng cao nhất 307 triệu đồng/người, trung bình gần 6 triệu đồng/người.

Bắc Ninh: Mức thưởng cao nhất là 257 triệu đồng

Sở LĐ-TB&XH tỉnh Bắc Ninh cho biết, về thưởng Tết Dương lịch năm 2023, chỉ 253 doanh nghiệp có kế hoạch thưởng (chiếm 53% tổng số doanh nghiệp báo cáo). Mức thưởng bình quân là 1,06 triệu đồng/người.

Mức thưởng cao nhất dịp này là 257 triệu đồng, cũng thuộc khối doanh nghiệp FDI, tiếp đến là gần 162 triệu đồng của doanh nghiệp dân doanh; Công ty TNHH MTV do nhà nước nắm giữ 100% vốn thưởng Tết Dương lịch cao nhất 15 triệu đồng, công ty nhà nước nắm cổ phần chi phối thưởng cao nhất 2 triệu đồng.

Với Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, tại Bắc Ninh, mức thưởng Tết Nguyên đán năm 2023 bình quân trên địa bàn là 5,9 triệu đồng/người. Mức thưởng cao nhất dịp Tết Âm lịch là 379,8 triệu đồng tại doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI), tiếp đến là 315 triệu của khối doanh nghiệp dân doanh; Công ty TNHH MTV do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ thưởng Tết Nguyên đán cao nhất gần 19 triệu đồng…

Khánh Hòa: Doanh nghiệp thưởng Tết cao nhất 200 triệu đồng

Sở LĐ-TB&XH tỉnh Khánh Hòa cho biết, qua báo cáo của 202 doanh nghiệp trên địa bàn về tình hình tiền lương, thưởng Tết năm 2023 cho thấy mức thưởng tăng hơn so với năm 2022.

Theo đó, mức thưởng Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 cho người lao động có mức cao nhất là 200 triệu đồng/người và thấp nhất 200.000 đồng/người. Theo Sở LĐ-TB&XH Khánh Hòa, tiền lương năm 2022 của người lao động và kế hoạch thưởng Tết năm 2023 tăng hơn so với năm trước.

Thái Nguyên: Mức thưởng Tết Âm lịch cao nhất là 150 triệu đồng

Sở LĐ-TB&XH Thái Nguyên vừa có báo cáo gửi Bộ LĐ-TB&XH về tình hình tiền lương năm 2022 và kế hoạch thưởng Tết năm 2023. Theo đó, về tiền thưởng Tết, dự kiến thưởng Tết dương lịch là 855 nghìn đồng/người (cao nhất là 30 triệu đồng/người); tiền thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 đạt bình quân 6,8 triệu đồng/người, cao nhất là 150 triệu đồng/người thuộc về doanh nghiệp dân doanh; mức thưởng thấp nhất là 100.000 đồng thuộc về doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài.

Bắc Giang: Mức thưởng cao nhất là 50 triệu đồng/người

Theo Sở LĐTBXH Bắc Giang, mức thưởng cao nhất là 50 triệu đồng/người thuộc về khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, mức thưởng thấp nhất 50.000 đồng/người.

Về mức thưởng Tết Nguyên đán, đã có 292 doanh nghiệp, sử dụng 208.045 lao động đã có kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán năm 2023. Cụ thể, mức thưởng bình quân chung là 5,687 triệu đồng/người, tăng 8,8%. Bên cạnh đó, mức thưởng cao nhất là 120,504 triệu đồng/người thuộc về doanh nghiệp dân doanh, mức thưởng thấp nhất 100.000 đồng/người.

Về thưởng Tết Dương lịch, đến ngày 21/12, Bắc Giang có 168 doanh nghiệp, sử dụng 161.630 lao động báo cáo đã có kế hoạch thưởng. Theo đó, mức thưởng bình quân chung là 255.000 đồng/người, tăng 4,8% so với năm trước.

TP. HCM: Thưởng Tết Nguyên đán bình quân gần 13 triệu đồng/người

Theo Sở LĐ-TB&XH TP. HCM, khảo sát tại 1.078 doanh nghiệp sử dụng hơn 221.700 lao động cho thấy mức thưởng Tết Dương lịch 2023 bình quân khoảng 3,1 triệu đồng/người và thưởng Tết Nguyên đán là gần 13 triệu đồng/người, cao hơn 45% so với năm 2022. Mức thưởng cao nhất thuộc doanh nghiệp ngành điện tử - CNTT; tài chính - ngân hàng; thương mại; chế biến thực phẩm; sản xuất bao bì, nhựa… Các doanh nghiệp sản xuất quy mô nhỏ, các doanh nghiệp sử dụng lao động giản đơn có mức thưởng thấp hơn.

Sở LĐ-TB&XH tỉnh Quảng Bình dự kiến thưởng Tết người lao động dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 trên địa bàn có mức bình quân 5,4 triệu đồng; mức thưởng Tết cao nhất là 96 triệu đồng; mức thưởng Tết thấp nhất là 1 triệu đồng. Cũng theo báo cáo của Sở LĐTBXH tỉnh Quảng Bình, trong số các loại hình doanh nghiệp, loại hình doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài có mức thưởng cao nhất với mức trung bình 10 triệu đồng.

Sở LĐ-TB&XH tỉnh Nghệ An cho biết, một số doanh nghiệp trả thưởng cho người lao động vào dịp Tết Dương lịch với mức thưởng bình quân là 6,2 triệu đồng, cao nhất là 13 triệu đồng, thấp nhất 300 nghìn đồng.

Phần lớn doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh tập trung vào thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão. Tiền thưởng bình quân các doanh nghiệp thưởng cho người lao động Tết Âm lịch Quý Mão là 4,2 triệu đồng/người (giảm 8,7% so với năm 2022), cao nhất là 80 triệu đồng/người (giảm 20% so với năm 2022), thấp nhất là 100 nghìn đồng/người.

Sở LĐ-TB&XH tỉnh Cà Mau cho biết, có 850 doanh nghiệp báo cáo lương năm 2022, với mức bình quân từ 6 triệu đến 16 triệu đồng/người/tháng. Mức lương cao nhất là 110 triệu đồng và thấp nhất là 3,7 triệu đồng.

Về thưởng Tết, có gần 240 doanh nghiệp báo cáo thưởng Tết Dương lịch 2023, với mức thưởng bình quân từ 1-5 triệu đồng/người. Mức thưởng cao nhất hơn 12 triệu đồng và thấp nhất 500.000 đồng. Có hơn 300 doanh nghiệp dự kiến thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, với mức bình quân từ 2-8 triệu đồng/người. Trong đó, mức thưởng cao nhất 100 triệu đồng.

Theo Sở LĐ-TB&XH tỉnh Bình Phước, có 160 doanh nghiệp với 72.677 lao động đã có báo báo cáo về việc chi trả lương, thưởng Tết 2023. Trong số 160 doanh nghiệp, hầu hết các doanh nghiệp đều có kế hoạch thưởng Tết Dương lịch. Mức thưởng Tết dương lịch cao nhất là 12 triệu đồng, thấp nhất là 100 nghìn đồng.

Đối với thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, đa số doanh nghiệp lên kế hoạch thưởng cho người lao động bằng 1 tháng lương. Đáng chú ý, trong doanh nghiệp FDI, Công ty TNHH MTV do Nhà nước làm chủ sở hữu mức thưởng cao nhất là 75 triệu đồng. Đối với doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của Nhà nước, mức thưởng cao nhất là 12 triệu đồng. Riêng doanh nghiệp dân doanh mức thưởng cao nhất là 113,6 triệu đồng.

Đỗ Vi