Khẳng định các thiết chế văn hóa, thể thao dành cho trẻ em có vai trò rất quan trọng trong việc tổ chức các hoạt động giúp trẻ nâng cao sức khỏe thể chất, tinh thần, trí tuệ, vốn hiểu biết xã hội, nhiều ý kiến chuyên gia cho rằng, cần hoàn thiện khung pháp lý về đầu tư phát triển hệ thống thiết chế này hơn nữa trong thời gian tới, nhằm tạo tiền đề cho sự phát triển toàn diện của trẻ em.
Sáng ngày 5/1, Thường trực Ủy ban Văn hóa, Giáo dục phối hợp với Hội Bảo vệ quyền trẻ em Việt Nam tổ chức Tọa đàm tham vấn chuyên gia về bảo vệ trẻ em trong dự thảo Luật Trật tự, an toàn giao thông đường bộ. Phó chủ nhiệm Ủy ban Tạ Văn Hạ và Chủ tịch Hội Bảo vệ quyền trẻ em Việt Nam Nguyễn Thị Thanh Hòa đồng chủ trì tọa đàm.
Ấn tượng từ phiên họp giả định 'Quốc hội trẻ em' lần thứ nhất, nguyên Cục trưởng Cục Bảo vệ và Chăm sóc trẻ em Nguyễn Hải Hữu cho rằng, đây không những là hoạt động trải nghiệm bổ ích, mà có ý nghĩa thúc đẩy quyền trẻ em cũng như thể hiện tinh thần trách nhiệm của các cấp, các ngành trong công tác chăm sóc, bảo vệ, giáo dục những mầm non - tương lai của đất nước.
Thực tế hoạt động của cán bộ nữ ở cơ sở đã cho thấy để hoàn thành tốt vai trò của mình, cán bộ nữ đang phải nỗ lực nhiều hơn nam giới; vừa nỗ lực về năng lực để hoàn thành nhiệm vụ được giao, vừa nỗ lực để xóa bỏ định kiến về vai trò giới đang tồn tại.
Thiếu trường học tại khu công nghiệp, khu chế xuất khiến việc tiếp cận dịch vụ giáo dục của con em lao động di cư gặp nhiều khó khăn, hạn chế.
Nhằm tăng tỷ lệ đại biểu nữ trong các cơ quan dân cử, TS Nguyễn Hải Hữu, Phó Chủ tịch Hiệp hội Giáo dục nghề và nghề công tác xã hội Việt Nam, cho rằng, để đạt được tỷ lệ phụ nữ trúng cử ĐBQH là 30% thì tỷ lệ phụ nữ ứng cử viên được quy định trong Luật là 35% chưa phù hợp.
Đó là một trong những nội dung được đề cập đến trong buổi Tọa đàm 'Vai trò của nữ công nhân viên chức - lao động trong việc gìn giữ và phát huy những giá trị văn hóa truyền thống gia đình Việt Nam' do Ban Nữ công (Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam) tổ chức vào sáng ngày 26/6.
Theo các chuyên gia, lao động di cư và con em của họ gặp nhiều hạn chế khi tiếp cận dịch vụ giáo dục.
Việc tiếp cận dịch vụ giáo dục của con em lao động di cư còn hạn chế. Qua khảo sát cho thấy, tại các khu công nghiệp còn thiếu hụt trường mầm non, mẫu giáo. Hiện mới đáp ứng được 45% nhu cầu của người lao động di cư.
Theo các chuyên gia, tiếp cận dịch vụ giáo dục của con em lao động di cư còn hạn chế. Hiện mới đáp ứng được 45% nhu cầu của người lao động di cư.
Góp ý kiến tại tọa đàm tham vấn chuyên gia về tăng cường thực hiện chính sách, pháp luật về phòng, chống bạo lực trẻ em do Ủy ban Văn hóa, Giáo dục tổ chức, nhiều chuyên gia cho rằng để bảo vệ trẻ em khỏi bạo lực trong gia đình, ngoài nâng cao ý thức cho cộng đồng, bản thân trẻ nhỏ cũng phải được giáo dục kỹ lưỡng để nhận thức và tự bảo vệ mình.
Khởi nghiệp cho người cao tuổi được coi là một trong những giải pháp nhằm bảo đảm an sinh xã hội, để người cao tuổi tiếp tục được cống hiến.
Hội thảo khoa học quốc gia năm 2021, với chủ đề 'Chuyên nghiệp hóa các hoạt động thực hành công tác xã hội' do Khoa Công tác xã hội, Trường ĐH Lao động – Xã hội đăng cai tổ chức đã thành công tốt đẹp.
Hiện, nhiều người đến tuổi hưu nhưng vẫn khỏe và minh mẫn, có thể tiếp tục làm việc. Bên cạnh đó, một bộ phận người cao tuổi không có lương hưu muốn đi làm để có tiền trang trải cuộc sống.
Một bộ phận người cao tuổi khỏe mạnh là nguồn nhân lực quý giá, và già hóa dân số là thành tựu xã hội to lớn của loài người và các quốc gia, bởi họ có nhiều lợi thế về kinh nghiệm, các mối quan hệ xã hội...
Đây là những nhận định của các đại biểu tại Diễn đàn 'Sinh kế và khởi nghiệp đối với người cao tuổi' diễn ra ngày 3/11.
Người cao tuổi ngày càng chiếm tỉ lệ cao trên thị trường lao động tại Việt Nam, khiến việc tạo sinh kế cho người cao tuổi trong bối cảnh già hóa dân số trở nên cấp thiết.
Nhiều người về hưu sức khỏe rất tốt, muốn đi làm để được vui vẻ, có thêm thu nhập. Một bộ phận không nhỏ người cao tuổi (NCT) phải đi làm để trang trải cuộc sống nhưng họ tìm việc rất khó khăn, nhiều người phải sống ở mức nghèo.
Việc thiếu các chính sách hỗ trợ cụ thể về tạo việc làm cho người cao tuổi đang gây khó khăn cho các đối tượng này trong quá trình tìm kiếm việc làm, bảo đảm đời sống.
Khoảng 50% số người cao tuổi của Việt Nam hiện không có lương hưu và trợ cấp hàng tháng; vẫn phải lao động kiếm thêm thu nhập. Vì vậy, việc tạo sinh kế và khởi nghiệp với người cao tuổi vẫn cần được Nhà nước quan tâm.
Việt Nam chính thức bước vào quá trình già hóa dân số. Theo kết quả Tổng điều tra dân số và nhà ở 4/2019 của Tổng cục Thống kê, cả nước có khoảng 11,4 triệu người cao tuổi, chiếm khoảng 11,86% dân số.
25 tài năng và 54 doanh nhân, doanh nghiệp điển hình trong ngành làm đẹp đã được tôn vinh tại Lễ trao giải Cuộc thi VNBA-Beauty Awards 2020 - cuộc thi do đơn vị mang tính chính quy của Nhà nước là Hội Đào tạo và Phát triển nghề làm đẹp Việt Nam tổ chức.
Nhằm bảo đảm cuộc sống cho những đối tượng yếu thế, hiện, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) đã xây dựng và lấy ý kiến cho dự thảo nghị định thay thế Nghị định số 136/2013/NĐ-CP quy định chính sách trợ giúp xã hội đối với đối tượng bảo trợ xã hội. Trong đó, dự thảo đề xuất tăng đối tượng cần hỗ trợ từ 6 nhóm lên 10 nhóm đối tượng; nâng mức hỗ trợ xã hội hằng tháng lên 360.000 đồng từ ngày 1-1-2021.
Ngày 13/1, tại Hà Nội, Đoàn giám sát 'Việc thực hiện chính sách, pháp luật về phòng chống xâm hại trẻ em' đã tổ chức hội thảo với chủ đề 'Phòng, chống xâm hại trẻ em trên môi trường mạng và trong cơ sở giáo dục'.
Thống kê mới nhất cho thấy, số lao động là người DTTS được hỗ trợ đào tạo nghề là khoảng 1,1 triệu người - chỉ bằng 14% tổng số 8 triệu người DTTS đang trong độ tuổi lao động. Trong đó, vẫn còn một số lượng không nhỏ lao động đã qua đào tạo không sống được bằng nghề.
Rút ngắn khoảng cách phát triển cũng như thu nhập bình quân giữa vùng đồng bào DTTS miền núi và miền xuôi - là một trong những mục tiêu cơ bản của công tác dân tộc. Tuy nhiên, để thực hiện hiệu quả mục tiêu này, còn rất nhiều vấn đề cần được quan tâm, bổ sung trong quá trình xây dựng và triển khai chính sách.